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Trabajo de Vendedor - Brasil
Trabajo de Ensamblador de accesorios - Brasil
Trabajo de Vendedor - Brasil
Trabajo de Designer - Brasil
Trabajo de Administrador de Personas - Mexico
Trabajo de Ejecutivo compras - Mexico
Trabajo de Comprador - Mexico
Trabajo de Supervisor de trenes - Mexico
Trabajo de Supervisor de finanzas - Mexico
Trabajo de Técnico en mantenimiento de sistemas e instrumentos - Mexico
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Detalles y requisitos del trabajo
Descripción
Vaga para atendimento ao público em escola localizada na rua benjamin constant, piracicaba - Sp. Necessário possuir boa habilidade em vendas, experiência na função será um diferencial. Deve saber lidar com celular e ser . Salário a combinar mais vale transporte, plano odontológico, meta e comissão. Horário de segunda a sexta das 9:00 às 17:00 e aos sábados das 9:00 ás 15:00hrs.
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Vaga de montador de acessórios com experiência e/ou conhecimento em parte elétrica.
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Vaga de vendedor externo para a cidade de uberaba-Mg. É necessário ter 2 grau completo, conhecimento pacote office, habilitação e veículo próprio. A empresa oferece regime de contratação clt, salário fixo, ajuda de custo, campanhas e premiações.
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Detalles y requisitos del trabajo
Descripción
Estágio remunerado de design gráfico para produção de peças gráficas, produção de artes para redes sociais, edição de vídeos e auxílio no setor de comunicação. Requisitos: cursando design gráfico, publicidade e propaganda ou áreas afins conhecimento em ferramentas de criação como: photoshop, illustrator, after effects, edição de vídeo será um diferencial organização, proatividade, criatividade, ter boa comunicação visual e escrita e trabalho em equipe.
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Detalles y requisitos del trabajo
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Responsabilidades Atención a clientes Postventa Competencias Escucha activa Negociación Contrato Contrato por tiempo indeterminado o fijo Días y horario Lunes a viernes De: 09:00 am a 06:00 pm Se requiere Nivel de educación: preparatoria Sobre la empresa Somos una start up del ramo inmobiliario, enfocado a la compra y venta de vivienda usada de interés social. Buscamos darle una solución a toda persona que está en búsqueda de vender o comprar vivienda, brindándoles una asesoría de calidad.
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Detalles y requisitos del trabajo
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Responsabilidades Mantenimiento de cartera Prospeccion de clientes Seguimiento de clientes Cierre de ventas Competencias Labor de venta Convencimiento Contrato Contrato por tiempo indeterminado o fijo Días y horario Lunes a sábado De: 09:00 am a 07:00 pm Se requiere Nivel de educación: preparatoria Sobre la empresa Empresa con años en el mercado, líder en previsión a nivel nacional. Somos una empresa que te brindará experiencias únicas, donde podrás desarrollar tus habilidades y conocimientos además de brindarte un crecimiento económico y profesional.
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Detalles y requisitos del trabajo
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Experience: - 2+ years experience in production planning. Additional knowledge on fullfilment, material control, order management or fullfilment - Proficient on office specially exand power point - Bilingual - Erp or sap system knowledge Education: - Bachelor degree completed, bussines administration or management
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Detalles y requisitos del trabajo
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Requisitos: Licenciatura Preferentemente Ingles Deseable para atender auditorias en ingles . Aspectos Legales de capacitación Conocimientos En iatf16949:2016, iso 19011:2018 e iso 13485. Proposito : Asegurarse Que cada empleado cuente con las competencias necesarias y la toma de Conciencia para cumplir con las Funciones Del puesto asignado, de acuerdo con los requerimientos del mismo, con Particular atención a la satisfacción del cliente. Responsabilidades: Seguimiento Al programa de capacitación y entrenamiento del sistema9:2016 Supervisar El entrenamiento práctico de operaciones básicas del proceso del Personal de nuevo ingreso Seguimiento Al programa de certificaciones y recertificaciones de operaciones Dentro de las líneas de producción a nivel operativo Seguimiento A quejas de cliente por medio de entrenamientos especiales y o re Entrenamientos Elaboración Y seguimiento a los programas de capacitación de todos los Departamentos Medir La efectividad de capacitación y entrenamiento Y la I Mpartición de cursos C Umplimiento A los requerimientos legales de capacitación y entrenamiento ante La secretaría de trabajo y previsión social Controlar Y actualizar el módulo de entrenamiento del sistema de iqms Seguimiento Al programa de promociones internas para personal directo e Indirecto A Tención De visitas de clientes, auditorías internas y externas A Poyo A actividades del departamento de recursos humanos Autoridad De detener el envío y detener la producción para corregir Problemas de calidad por medio del entrenamiento o reentrenamiento Del personal A Utoridad De informar de inmediato de los productos o procesos que no cumplen Con los requisitos para garantizar que los productos no conformes no Se envien a los clientes y que todo producto no conforme potencial Sea identificado y contenido Habilidades: Buena Comunicación a todos los niveles Trabajo En equipo Manejo De personal.
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Requerimientos: Escolaridad: Diploma o licenciatura en finanzas, contabilidad o carrera afin. Experiencia : 4 a 6 años como mínimo Habilidades: -Proactivo, comprometido con el trabajo -Actitud positiva para aprender -Analítico -Disponibilidad de horario -Disposición de tomar nuevas tareas -Buenas relaciones interpersonales -Trabajo bajo presión, trabajo con poca supervisión Actividades: Realizar previsiones de los resultados mensuales, trimestrales y anuales. Supervisar, el flujo de efectivo y títulos de valor, monitoreando las operaciones de cobro y pago que se realizan en la empresa. Evaluar y tomar decisiones sobre las inversiones o nuevos proyectos Garantizar que todas las actividades contables y las auditorías internas cumplan los reglamentos financieros Recomendar soluciones para reducir los costos Elaboración de presupuestos ventas /gastos y supervisar la adecuada gestión de las partidas presupuestarias, mensuales, trimestrales, semestrales o anuales. Estimar los ingresos y gastos mediante proyecciones. /mensual/semestralmente /anual Dar seguimiento a compromisos financieros (impuestos, nómina, deudas, pagos a proveedores, etc.). Realizar periódicamente informes de resultados Elaborar proyecciones financieras a mediano y largo plazo, basado en la información operativa, comercial y contable de la entidad económica. Aplicar indicadores (kpi) financieros para analizar y evaluar los estados financieros que permitan la toma de decisiones. Controlar mensualmente el relevamiento del inventario de las existencias en proceso de fabricación Asesorar a la dirección, gerencias, en cuestiones de costos relacionadas con ampliación, activos, instalación de nueva maquinaria, cambios de métodos o especificaciones, niveles óptimos de producción eficiencia, etc. Coordinar mensualmente el programa de las fechas de entregas de todos los trabajos administrativos que afecten a departamento, para que el resultado de la operación se conozca antes del sexto día hábil del mes siguiente al que se registra Controlar y administrar el sistema de control presupuestario Provisión de impuestos y el proceso de cumplimiento de las obligaciones fiscales Planificación fiscal innovadora y revisar las declaraciones de impuestos complejas Coordinar, atender y revisar la información a entregar en las fiscalizaciones y/o solicitudes de la administración tributaria Identificar, evaluar y establecer mejoras a contingencias tributarias detectadas Elaborar las declaraciones juradas mensuales, anuales y libros tributarios Facilitar y gestionar la preparación, y revisar las devoluciones federales de impuestos de la compañía, así como cumplimentar de manera oportuna y precisa todas las declaraciones de impuestos garantizar la presentación precisa y a tiempo de las declaraciones de impuestos sobre la renta locales, estatales y federales consolidadas y otras declaraciones relacionadas con la empresa Administrar y facilitar las auditorías del irs relativas al impuesto sobre la renta Liderar de inventario anual y reconciliación.
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Detalles y requisitos del trabajo
Descripción
Mantener los equipos en optimas condiciones de operacion con buenas practicas de mantenimiento. Atender y solucionar con sentido de urgencia los problemas que se presenten utilizando un adecuado analisis de causa raiz y si fuese necesario involucrar a los diferentes departamentos. garantizar las actividades realizadas por mantenimiento en el equipo para elevar la disponibilidad del mismo, reduciendo reduciendo los tiempos de paro por averias evitando fallas repetitivas sistema de gestión ambiental: dar aviso a contingencias menores manejo de residuos peligrosos. ingenieria trunca o carrera tecnica en electromecanica, electricidad, mecatronica, electronica. experiencia minima de 2 años en el puesto. conocimientos en robots de 3 y 6 ejes comau, wittmann, krauss maffei, sytrama, kuka, demag. interpretacion de diagramas hidraulicos, neumaticos, electricos, mecanicos.
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