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Demostración 2.170.256 vacantes
Trabajo de Coordinador de operaciones - Brasil
Trabajo de Mecánico automotriz - Brasil
Trabajo de Practicante - Brasil
Trabajo de Tractorista agrícola - Brasil
Trabajo de Asistente de departamento de personal - Brasil
Trabajo de Ayudante de carga y descarga - Brasil
Trabajo de Técnico de seguridad en el trabajo - Brasil
Trabajo de Ayudante de cocina - Brasil
Trabajo de Analista de desarrollo organizacional - Brasil
Trabajo de Oficial de producción - Brasil
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Descripción
Coordenação e execução das atividades operacionais da distribuição urbana de bebidas (puxada, empurrada e apoio logístico). Gestão integral das operações, assegurando padrões operacionais e de qualidade. Garantia do atingimento dos indicadores de gente (absenteísmo, turnover, jornada líquida, etc.). Motivação, capacitação, desenvolvimento e engajamento das lideranças e equipes operacionais. Cumprimento da legislação, normas internas e garantia de condições seguras de trabalho. Preservação do relacionamento com o cliente e com os clientes do cliente. Garantia de recursos e condições operacionais para execução das rotinas e alcance de resultados. Assegurar presença de mercado e qualidade do atendimento e das entregas. Desenvolvimento e gestão de fornecedores de manutenção.
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Descrição e responsabilidades horário: 44 horas trabalhadas regime de contratação: efetivo clt realiza manutenção preventiva e corretiva de veículos, monta e troca peças, regula mecanismo, alinha direção, faz cambagem de pneus, testa carros. Auxilia o cliente quanto a substituição e aproveitamento dos componentes. Realiza a limpeza, conservação e guarda de peças e de ferramentas e equipamento utilizados. Auxilia no orçamento. Requisitos curso técnico em mecânica ou áreas na na identificação e resolução de problemas e atenção aos detalhes para garantir a qualidade dos de trabalho: ponte nova - Várzea grande mt.
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Participar ativamente das rotinas administrativas, controle de documentos e suporte ao atendimento de serviços terceirizados, desenvolvendo uma visão estratégica sobre a operação logística e de serviços.
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Descrição e responsabilidades horário: informado na entrevista regime de contratação: efetivo clt preparar trato e distribuir nos cochos manter os recintos limpos e higienizados realizar manutenção preventiva e corretiva nos tratores e equipamentos, garantindo seu bom funcionamento e prolongando sua vida útil. Transportar insumos, como ração e fertilizantes, e produtos agrícolas dentro da propriedade rural. Seguir as normas de segurança no trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual (epis) adequados. Colaborar com a equipe de pecuária em tarefas diversas, como manejo de gado, vacinação e outras atividades pecuárias. Contribuir para a organização e limpeza das áreas de trabalho, mantendo um ambiente seguro e produtivo. Requisitos experiência como tratorista em atividades em práticas de pecuáriahabilidade em operar diferentes tipos de tratores e implementos conhecimento em manutenção básica de tratores e equipamentos capacidade de realizar atividades de manejo de pastagens. Disponibilidade para residir na fazenda ou em localidades próximas. Carteira nacional de habilitação (cnh) categoria ab ou superior. Escolaridade: ensino fundamental incompleto obs: obs: disponibilidade para residir na fazenda ou morar em campo novo.
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Processamento de admissões, demissões e rescisões cálculo de folha de pagamento, férias, 13 salário e encargos envio de obrigações acessórias (esocial, sefip/fgts, dctfweb, entre outras) controle de ponto e benefícios atendimento a clientes para esclarecimentos trabalhistas organização e conferência de documentos.
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Realizar carga e descarga de caminhão carregar e ensacar saco de cimento, areia e pedra atuar com serviço braçal no setor de produção.
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Descrição e responsabilidades horário: seg á sexta 7:30 as 17:20 hrs regime de contratação: efetivo clt treinamentoacompanhamento de obrastodas atividades inerentes a função requisitos curso técnico em segurança do trabalho e registro profissional entenda das normas do trabalho em que diz respeito da sst tenha conhecimento dos ipis faça controle e gera, dds, avaliação de laudos entre outros disponibilidade para viagemexperiência em obrasconhecimento pacote officeaplicação de treinamentoensino médio completocnh categoria b vaga tambem para candidatos pcd local: parque georgia - Cuiabá/mt.
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Limpeza e organização da cozinha e seus equipamentos, manipulação de alimentos, preparo de alimentos seguindo a ficha técnica de padronização, dentre outras atividades pertinentes a cozinha. Disponibilidade de horário vontade de aprender ser animado organizado .
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Descrição e responsabilidades horário: segunda á sexta-Feira das 07h00 ás 16h48 regime de contratação: efetivo clt conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, alinhamento de perfil com de vagas e triagem de currículos, entrevistas e acompanhamento dos candidatos, apoio em iniciativas de gente & gestão, acompanhamento de indicadores. Requisitos ensino superior completo em recursos humanos, administração, psicologia e áreas afins. experiência com recrutamento e vivência em alto volume de vagasboa comunicação e analítico e de trabalho: ponte nova - Várzea grande mt.
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Descrição e responsabilidades horário: 40 horas semanais regime de contratação: efetivo clt operar máquinas e equipamentos utilizados nos processos frigoríficos, realizando ajustes e manutenções básicas quando as normas de segurança do trabalho e utilizar os equipamentos de proteção individual (epis) fornecidos pela com a equipe de produção para alcançar as metas de produtividade e qualidade de treinamentos e capacitações oferecidos pela empresa, visando o aprimoramento contínuo das atividades desempenhadas. Requisitos ensino fundamental completo. Disponibilidade para trabalhar em turnos. Habilidade para trabalhar em ambientes frios. Capacidade de trabalhar em equipe. Boa comunicação e organização.
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Coordenação e execução das atividades operacionais da distribuição urbana de bebidas (puxada, empurrada e apoio logístico). Gestão integral das operações, assegurando padrões operacionais e de qualidade. Garantia do atingimento dos indicadores de gente (absenteísmo, turnover, jornada líquida, etc.). Motivação, capacitação, desenvolvimento e engajamento das lideranças e equipes operacionais. Cumprimento da legislação, normas internas e garantia de condições seguras de trabalho. Preservação do relacionamento com o cliente e com os clientes do cliente. Garantia de recursos e condições operacionais para execução das rotinas e alcance de resultados. Assegurar presença de mercado e qualidade do atendimento e das entregas. Desenvolvimento e gestão de fornecedores de manutenção.
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