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Preceptor (enfermagem) estácio são gonçalo Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios são: Atuar como agente principal de efetivação da proposta pedagógica de nossas instituições de ensino, facilitando o processo de aprendizagem e cumprindo todo o programa da disciplina, o número de aulas previsto, despertando o interesse permanente dos alunos para o estudo, a reflexão e a busca de novos conhecimentos Fazer uso devido do material didático disponível, bem como deve estimular uso do material bibliográfico da disciplina, através da consulta a livros e periódicos existentes na biblioteca, contribuindo para um aprendizado crítico e reflexivo Cumprir os prazos estabelecidos no calendário acadêmico, bem como com as demandas solicitadas por seu respectivo coordenador de curso Registrar, por meio de caderneta eletrônica, a frequência, o conteúdo das aulas, os resultados das atividades acadêmicas dos alunos e demais informações referentes aos componentes curriculares em prazo definido no calendário acadêmico Contribuir para a realização de ações preparatórias para o enade Orientar os alunos nos trabalhos de conclusão de curso Utilizar metodologias ativas e sala de aula invertida para ministrar as aulas Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com: Titulação: mestrado ou doutorado Mandatório bacharelado: graduação na disciplina solicitada Desejável experiência como docente ou no mercado em cargo de gestão Desejável conhecimento ou interesse em metodologia ativa e sala de aula invertida Capacidade de comunicação expositiva e precisa do tema Atualização e domínio de conhecimentos teóricos e práticos referentes ao tema É indispensável que o candidato tenha currículo lattes atualizado, este é um dos critérios de eliminação.
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Coordenador de curso (fisioterapia) estácio são gonçalo Responsabilidades e atribuições Responsabilidades e atribuições Os principais desafios como coordenador de curso ii são: Ajudar os nossos alunos em suas metas, por meio de uma boa relação, fazendo-Os perceber que devem procurá-Lo sempre que for preciso para resolver problemas referentes ao seu dia a dia na faculdade, como escolha de disciplinas ou demais pedidos e demandas que venham a surgir, colaborando para que nossos alunos possam atingir seus objetivos educacionais e de carreira, contribuindo, dessa forma, para a solidificação da nossa marca Trabalhar em equipe com os professores, com empenho e foco, visando a uma contínua melhora no processo de ensino, proporcionado aos professores toda a orientação necessária para que possam cumprir as metas e os prazos acadêmicos, estimulando-Os a participar dos programas de capacitação da instituição, proporcionando-Lhes um diferencial, que será percebido por nossos alunos, contribuindo, dessa forma, para a melhoria constante da qualidade acadêmica. Deverá, ainda, realizar, em parceria com gerência acadêmica, a contratação e demissões de professores, avaliação do desempenho, dando feedback ao professor com franqueza suficiente para auxiliá-Lo no seu desenvolvimento profissional Assegurar o cumprimento dos prazos dos processos acadêmicos, deve, também, supervisionar as atividades de pesquisa, se existirem, assim como as atividades de nivelamento Trabalhar em equipe com os órgãos de assessoramento para elaborar ou atualizar o projeto pedagógico do curso, construindo um projeto de qualidade, para garantir aos nossos alunos a melhor qualidade de ensino Receber as comissões do mec para o processo de autorização, reconhecimento e renovações, buscando conquistar as melhores médias nesses processos. Será, também, o responsável por fornecer informações para preenchimento dos formulários de avaliação do mec e do censo escolar do inep. Requisitos e qualificações Buscamos profissionais com: Titulação: especialista,mestre ou doutor Mandatório bacharelado/especialização: fisoterapia Cursos profissionalizantes em educação física Desejável experiência como docente e em cargo de gestão.
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Gerente comercial estácio cabo frio Responsabilidades e atribuições Os principais desafios como pessoa gerente comercial região norte lagos são: Garantir atingimento da meta de captação de todas as bus Garantir elevada performace na entrega dos resultados Planejar a verba de trade através de ações, visando a melhor utilização para a captação de alunos dos cursos das modalidades: presencial e ead Garantir a execução das ações comerciais através de visita in loco a empresas, escolas, ações de rua, eventos, dentre outras, visando a captação de alunos dos cursos presencial e ead para a unidade e polos Gerenciar a eficiência das ações comerciais, tais como: visitas a empresas, escolas, ações de rua, eventos, dentre outras, com objetivo atuar na melhoria constante do processo de captação Programar e acompanhar a rotina de execução comercial do núcleo, tais como: programação semanal de visitas, retorno às empresas visitadas, e outras pendências, objetivando dar suporte à equipe comercial provendo material de divulgação dos cursos necessário Buscar novas oportunidades/ parcerias no mercado e estreitar relacionamentos Criar, divulgar e acompanhar os resultados do vestibular (institucional, in-Companny e escolas), objetivando o cumprimento das metas estabelecidas Liderar equipe de consultores e suportar a equipe de salas de matrícula direcionando-Os para o atingimento das metas estabelecidas, dentro dos padrões da companhia Validar plano de mídia e suportar a área de publicidade, com inputs do núcleo Planejar e organizar eventos dentro do conceito institucional e organizacional, visando alcançar objetivos estratégicos de relacionamento e captação. Requisitos e qualificações Buscamos profissionais com: Superior completo em administração, marketing, economia ou engenharias. Diferencial: mba ou especialização experiência sólida em liderança de equipes comerciais no setor de serviços, com foco em entrega de resultados e indicadores Alta capacidade analítica para planejamento, organização e controle de processos Excelência em comunicação e habilidade para prospectar parcerias e conduzir negociações complexas Perfil resiliente, adaptável e com forte capacidade de priorização.
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Coordenador de curso (odontologia) estácio cabo frio Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios como coordenador de curso são: Ajudar os nossos alunos em suas metas, por meio de uma boa relação, fazendo-Os perceber que devem procurá-Lo sempre que for preciso para resolver problemas referentes ao seu dia a dia na faculdade, como escolha de disciplinas, problemas ou queixas com os docentes, ou demais pedidos e demandas que venham a surgir, colaborando para que nossos alunos possam atingir seus objetivos educacionais e de carreira, contribuindo, dessa forma, para a solidificação da nossa marca. Trabalhar em equipe com os professores, com empenho e foco, visando a uma contínua melhora no processo de ensino, proporcionado aos professores toda a orientação necessária para que possam cumprir as metas e os prazos acadêmicos, estimulando-Os a participar dos programas de capacitação da instituição, proporcionando-Lhes um diferencial, que será percebido por nossos alunos, contribuindo, dessa forma, para a melhoria constante da qualidade acadêmica. Assegurar o cumprimento dos prazos dos processos acadêmicos, como lançamento de oferta de disciplinas no portal, atividades dos programas de experiências, entrega de documentação do estágio e trabalho de conclusão de curso. Deve, também, supervisionar as atividades de pesquisa, se existirem, assim como as atividades de nivelamento. Trabalhar em equipe com os órgãos de assessoramento para elaborar ou atualizar o projeto pedagógico do curso, construindo um projeto de qualidade, para garantir aos nossos alunos a melhor qualidade de ensino. Receber as comissões do mec para o processo de autorização, reconhecimento e renovações, buscando conquistar as melhores médias nesses processos. Será, também, o responsável por fornecer informações para preenchimento dos formulários de avaliação do mec e do censo escolar do inep. Liderar o fechamento de novas parcerias corporativas, participar das reuniões comerciais, coordenar atividades de orientação sobre cursos e coordenadores, além de participar de feiras de profissões. Realizar palestras promocionais, interagir com conselhos regionais/nacionais dos cursos e compartilhar com a equipe de vendas das instituições sobre os atributos dos cursos oferecidos. Requisitos e qualificações Buscamos profissionais com: Titulação: mestrado ou doutorado Mandatório bacharelado/especialização: graduação em odontologia Desejável experiência como coordenador de curso ou no mercado em cargo de gestão Desejável conhecimento ou interesse em metodologias ativas Capacidade de comunicação expositiva e precisa do tema Atualização e domínio de conhecimentos teóricos e práticos referentes ao tema É indispensável que o candidato tenha currículo lattes atualizado, este é um dos critérios de eliminação.
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Cargo: técnico de segurança do trabalho Descrição: Zelar pela saúde e segurança dos colaboradores através da implantação da política de saúde e segurança no trabalho (sst), nas diversas áreas da empresa. Suportar investigação de acidentes, quase acidentes, observações e não conformidades Utilizar sistema de registro de acidentes, quase acidentes, observações para reportar eventos, acompanhar investigações, registro e conclusão de ações Acompanhar e executar ações corretivas e preventivas Gerir ferramenta de monitoramento de requisitos legais Elaborar análises de risco (apr) e permissões de trabalho (pt) Suportar a elaboração de instruções de trabalho e procedimentos Selecionar, distribuir e fiscalizar uso correto dos equipamentos de proteção individual Ministrar treinamentos e briefings de segurança Suportar elaboração e revisão da matriz de treinamento e capacitação Orientar equipes sobre práticas seguras Suportar auditorias externas Realizar auditorias internas Dar suporte a processo de licenças e autorizações junto a órgãos Requisitos: Ensino técnico Inglês avançado experiência em empresas do ramo offshore avançado Habilidades com pacote office avançado Formação técnica em segurança do trabalho avançado Residir em botafogo ou proximidades avançado Benefícios: Assistência médica Assistência odontológica Vale combustível ou vale transporte Programa de saúde mental Gympass ou totalpass Auxilio alimentação/refeição English pass.
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Auxiliar administrativo estácio duque de caxias Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios como auxiliar administrativo são: Realizar atendimentos presenciais, telefônicos e digitais aos candidatos, sendo responsável pelo acolhimento, orientação e condução do processo de matrícula Atuar de forma estratégica em todas as etapas do funil de captação: prospecção ativa, inscrição, classificação (vestibular, transferência externa ou segunda graduação), matrícula financeira e matrícula acadêmica Participar da elaboração e execução de ações comerciais e campanhas de captação, internas e externas, em conjunto com a equipe Realizar acompanhamento contínuo da base de inscritos e classificados, com follow-Ups estratégicos para maximizar a conversão em matrículas Converter atendimentos em matrículas, demonstrando empatia, persistência e domínio sobre os processos e documentos necessários Garantir a organização e atualização dos arquivos acadêmicos e documentais, assegurando controle, padronização e confiabilidade das informações. Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com: Ensino médio completo Perfil comercial, com foco em vendas, prospecção ativa e conversão de leads Excelente comunicação verbal e escrita Proatividade, e iniciativa na busca por novas oportunidades Capacidade de negociação, argumentação e foco em metas experiência com midias sociais Facilidade para trabalhar em equipe e colaborar em ambientes Comprometimento com resultados e excelência no atendimento.
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Cargo: almoxarife Descrição: Atuar no warehouse onshore em macaé, prestando suporte direto ao onshore warehouse coordinator da yinson, sendo responsável pelos processos logísticos onshore relacionados ao recebimento, armazenagem, controle e movimentação de materiais e peças sobressalentes. O profissional será o ponto focal das operações de warehouse onshore, dando suporte logístico aos fpsos operados pela yinson. Atuar no acondicionamento de mercadorias em contentores, prestando suporte ao supervisor da área Necessário ter inglês fluente Apoiar o onshore warehouse coordinator no monitoramento de cargas in/out, incluindo load e backload Auxiliar nas solicitações e no acompanhamento de notas fiscais junto às áreas envolvidas Apoiar a logística administrativa do warehouse, incluindo: Preparação de manifestos de carga em excel e diretamente no sistema Fazer acompanhamento de embarques de materiais via helicópteros e embarcações Auxiliar na realização de inventários físicos e sistêmicos, mantendo atualizados os registros de localização de peças sobressalentes e consumíveis Apoiar o controle de níveis de estoque, garantindo disponibilidade adequada de sobressalentes e consumíveis para os fpsos Verificar se os itens recebidos estão em boas condições, com documentação e certificações corretas, conforme pedidos de compra Manter o armazém organizado, seguro, limpo, com materiais devidamente identificados e armazenados Suportar os fpsos da yinson em todas as operações de logística e warehouse onshore, atendendo às demandas de clientes internos e externos Atuar em conformidade com o código de ética comercial da yinson productions e expresso predileto Cumprir e promover os procedimentos de saúde, segurança e meio ambiente (ssma) da yinson productions e expresso predileto. Atuar como ponto focal do warehouse para auditorias internas e externas Apoiar investigações de divergências de estoque (sobras, faltas e avarias) Controlar validade, shelf life e requisitos de armazenamento de materiais críticos e químicos Apoiar o processo de materiais urgentes, garantindo agilidade e rastreabilidade Interface direta com áreas de manutenção, compras, logística e operações Garantir aderência aos procedimentos de customs, backload e materiais retornáveis Registrar e reportar indicadores operacionais de warehouse (inventário, backload, lead time, perdas) Apoiar treinamentos operacionais e boas práticas de armazenagem e segurança. Requisitos: Ensino técnico Inglês domínio Benefícios: Assistência odontológica Estacionamento Seguro de vida Vale alimentação Plano de saúde Sest senat Periculosidade.
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Coordenador de curso (nutrição) estácio nova iguaçu Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios como coordenador (a) de curso em nutrição são: Apoiar os alunos no alcance de suas metas acadêmicas e profissionais, estabelecendo uma relação próxima e de confiança. O coordenador deve ser uma referência acessível para orientações e resolução de demandas do cotidiano acadêmico, como escolha de disciplinas, mediação de questões com docentes e atendimento a solicitações diversas, contribuindo para o sucesso dos estudantes e o fortalecimento da marca institucional. Atuar de forma colaborativa com o corpo docente, com foco na melhoria contínua do processo de ensino-Aprendizagem. Isso inclui orientar os professores quanto ao cumprimento de metas e prazos acadêmicos, incentivá-Los à participação em programas de capacitação e promover práticas que agreguem valor à experiência dos alunos e à qualidade acadêmica. Assegurar o cumprimento dos prazos e processos acadêmicos, como a oferta de disciplinas no portal, execução de atividades vinculadas a programas institucionais, acompanhamento de estágios e trabalhos de conclusão de curso (tcc), além de supervisionar atividades de pesquisa e nivelamento, quando aplicáveis. Trabalhar em conjunto com os órgãos de assessoramento na elaboração e atualização do projeto pedagógico do curso (ppc), garantindo um planejamento acadêmico consistente e alinhado às melhores práticas educacionais. Receber e acompanhar comissões do mec nos processos de autorização, reconhecimento e renovação de cursos, buscando excelência nos resultados. Também é responsável pelo fornecimento de informações para o preenchimento de instrumentos de avaliação do mec e do censo da educação superior (inep). Liderar a prospecção e o fechamento de parcerias corporativas, participar de reuniões comerciais e eventos institucionais, como feiras de profissões, além de coordenar ações de orientação sobre cursos. Realizar palestras institucionais, manter relacionamento com conselhos profissionais regionais e nacionais e apoiar a equipe comercial, compartilhando informações estratégicas sobre os diferenciais dos cursos oferecidos. Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com: Titulação: mestrado ou doutorado Mandatório bacharelado/especialização: graduação em nutrição Desejável atuação prévia como coordenador(a) de curso ou em cargos de gestão acadêmica ou na área de nutrição Conhecimento ou interesse em metodologias ativas de aprendizagem Habilidade para comunicação clara, objetiva e didática Domínio e constante atualização dos conhecimentos teóricos e práticos em nutrição.
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Responsável técnico veterinário estácio cabo frio Responsabilidades e atribuições Os principais desafios como responsável técnico veterinário são: Garantir presença de médico veterinário durante o período de funcionamento da clínica Respeitar os direitos dos clientes como consumidores Capacitar o pessoal Respeitar a legislação vigente Atender o manual de responsabilidade técnica do crmv-Rj. Requisitos e qualificações Buscamos profissionais com: Formação em medicina veterinária experiência na áreana área Habilidade de comunicação Conhecimento de gestão.
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Coordenador de curso (ti) estácio duque de caxias Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios como coordenador curso são: Realizar atendimentos aos alunos do curso sob sua gestão, através de reuniões e demais meios de comunicação disponibilizados pela instituição, buscando a satisfação e resolução dos problemas apresentados Dar ciência aos professores para que estes disseminem a informação sobre os cursos de nivelamento e reforço acadêmico da instituição, bem como projetos de extensão. Além de incentivar os alunos a participarem de todos os programas para quais são aptos Acompanhar a frequência e engajamento dos alunos às disciplinas, atuando em parcerias com os docentes, possibilitando a melhor formação e aderência ao modelo de ensino da estácio Gerenciar o corpo docente, avaliando o desempenho do curso por indicadores, participando de forma colaborativa da alocação e validação otimizada e técnica, visando garantir que estejam todos adequados às disciplinas lecionadas, bem como com seus deveres junto a rotina operacional docente Participar de forma acadêmica na captação de alunos, realizando atividades que promovam o curso gerando maior visibilidade. Representar o curso em todos os níveis e públicos (internos e externos) gerando identificação em toda a comunidade acadêmica Contatar ativamente alunos propensos a evasão, no que tange a temas acadêmicos Representar o curso externamente, mantendo articulação com órgãos de classe, sob demanda institucional e respeitadas as alçadas. Bem como manter articulação com empresas e organizações de qualquer natureza, públicas e particulares, que possam contribuir para o desenvolvimento do curso e para o desenvolvimento e enriquecimento do próprio currículo do curso Garantir o cumprimento do calendário acadêmico, comunicando-O de maneira assertiva, orientando a correta execução do mesmo Monitorar todo o ciclo acadêmico, atuando desde a recepção dos calouros, planejamento dos processos de estágio, manutenção das clínicas escolas (quando houver) cumprindo itens regulatórios para conclusão do curso. Proporcionar a melhor experiência e formação possível aos alunos. Receber e ambientar novos docentes, apresentando aos demais professores, as instalações da unidades, o sia e demais sistemas, a plataforma de treinamento da universidade corporativa e os documentos normativos relacionados ao modelo de ensino Coletar e organizar informações para a produção de documentos e evidências sobre a implementação do projeto pedagógico do curso (book de evidências). Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com: Mestrado ou doutorado será um diferencial Disponibilidade de horário.
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Preceptor (enfermagem) estácio são gonçalo Responsabilidades e atribuições Os seus principais desafios são: Atuar como agente principal de efetivação da proposta pedagógica de nossas instituições de ensino, facilitando o processo de aprendizagem e cumprindo todo o programa da disciplina, o número de aulas previsto, despertando o interesse permanente dos alunos para o estudo, a reflexão e a busca de novos conhecimentos Fazer uso devido do material didático disponível, bem como deve estimular uso do material bibliográfico da disciplina, através da consulta a livros e periódicos existentes na biblioteca, contribuindo para um aprendizado crítico e reflexivo Cumprir os prazos estabelecidos no calendário acadêmico, bem como com as demandas solicitadas por seu respectivo coordenador de curso Registrar, por meio de caderneta eletrônica, a frequência, o conteúdo das aulas, os resultados das atividades acadêmicas dos alunos e demais informações referentes aos componentes curriculares em prazo definido no calendário acadêmico Contribuir para a realização de ações preparatórias para o enade Orientar os alunos nos trabalhos de conclusão de curso Utilizar metodologias ativas e sala de aula invertida para ministrar as aulas Requisitos e qualificações Buscamos um profissional com: Titulação: mestrado ou doutorado Mandatório bacharelado: graduação na disciplina solicitada Desejável experiência como docente ou no mercado em cargo de gestão Desejável conhecimento ou interesse em metodologia ativa e sala de aula invertida Capacidade de comunicação expositiva e precisa do tema Atualização e domínio de conhecimentos teóricos e práticos referentes ao tema É indispensável que o candidato tenha currículo lattes atualizado, este é um dos critérios de eliminação.
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