Ensino técnico completo (elétrica, eletrônica, automação e controle ou telecomunicação)disponibilidade para trabalhar em imbaú e proximidadescnh categoria bnr 10nr 35.Garantir a disponibilidade operacional dos ativos de its (sistema de transporte inteligente) e da infraestrutura elétrica, realizando manutenções corretivas e preventivas conforme planejamento do sistema de gestão de atividades de manutenção programadas e demais intervenções necessárias, seguindo o cronograma e os procedimentos e manter atualizada a base histórica das atividades de manutenção, incluindo apontamento de tempo de execução, materiais utilizados, identificação de defeitos, causas, ações realizadas e demais informações e acompanhar a localização dos ativos e da infraestrutura elétrica, comunicando ao líder imediato eventuais substituições e suas respectivas pelos recursos utilizados nas atividades de manutenção, garantindo a organização e conservação de veículos, ferramentas e materiais de em outras atividades relacionadas à função, conforme orientação da liderança, desde que compatíveis com seu conhecimento e habilitação.

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Trabajo de Supervisor comercial - Brasil

Supervisor comercial

Febracis Coaching, Brasil

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Por definir Hace 3 horas

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País de operación Brasil
Experiencia No informado
Contratación No informado
Pretensión salarial Por definir

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Descripción

Ensino superior completo em administração, marketing, gestão comercial ou áreas comprovada em gestão de afiliados, canais de vendas digitais ou operações com crm, funil de vendas, indicadores de performance e ferramentas de de liderança, comunicação e analítico, estratégico e fortemente orientado a em capacitação e desenvolvimento de em estratégias de aquisição, engajamento e retenção de desenvolver e acompanhar o desempenho do time interno do canal a correta aplicação dos processos, manuais e diretrizes operacionais em toda a o funil de vendas do canal, identificando oportunidades e propondo ações para maximizar a conversão de leads em eds kpis do canal (inícios, receita, disponibilidade e engajamento) e implementar planos de ação devolutivas de performance para franqueados e afiliados, fortalecendo a relação com a aplicar e supervisionar treinamentos de onboarding, capacitação e a comunicação oficial com eds: comunicados, campanhas, relatórios e materiais iniciativas de engajamento, campanhas comerciais e programas de a rampagem e retenção dos novos afiliados conforme critérios do eds fora de conformidade, propondo ajustes e medidas reuniões e eventos estratégicos com franqueados e afiliados, fomentando alinhamento e cultura do relatórios executivos semanais e mensais para a coordenação.

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Trabajo de Analista de formación - Brasil

Analista de formación

Febracis Coaching, Brasil

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País de operación Brasil
Experiencia No informado
Contratación No informado
Pretensión salarial Por definir

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Descripción

experiência prévia com produção de conteúdo educacional ou comunicação escrita e organização de para transformar conceitos complexos em conteúdos na criação de apresentações e materiais de pesquisa, análise e síntese de e atenção aos com psicologia, comportamento humano, coaching ou desenvolvimento com plataformas de assessment ou metodologias comportamentais (disc, por exemplo).experiência em educação corporativa ou em storytelling aplicado a conteúdo comportamentais esperadaspensamento analíticoclareza de comunicaçãoorganização e disciplinacuriosidade intelectualcapacidade de sínteseproatividadeproduzir artigos técnicos e educacionais relacionados a perfil comportamental, desenvolvimento humano, liderança e materiais, como e-Books, guias, apostilas e materiais de apresentações e slides para treinamentos, palestras e conteúdos conteúdos didáticos para programas de capacitação e conteúdos técnicos para diferentes formatos e clareza, consistência metodológica e qualidade técnica dos materiais pesquisas e curadoria de conteúdo sobre comportamento humano, psicologia aplicada e desenvolvimento em conjunto com as áreas de educação, marketing e produtos para alinhamento estratégico dos e manter atualizado o repositório de conteúdos e materiais da plataforma.

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Trabajo de Analista de fabricación de productos cerámicos - Brasil

Analista de fabricación de productos cerámicos

Febracis Coaching, Brasil

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País de operación Brasil
Experiencia No informado
Contratación No informado
Pretensión salarial Por definir

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Trabajo de Coordinador de desarrollo de proyectos - Brasil

Coordinador de desarrollo de proyectos

Febracis Coaching, Brasil

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País de operación Brasil
Experiencia No informado
Contratación No informado
Pretensión salarial Por definir

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Requisitos do cargoformação acadêmica graduação em serviço social, gestão de projetos, administração, ciências sociaisou áreas correlatas. Pós-Graduação em gestão de projetos sociais, terceiro setor ou áreas afins seráconsiderada mínimode experiência em coordenação ou gestão operacional deprojetos sociais. experiência com organizações do terceiro setor, ongs, institutos ou fundações. Vivência em articulação de redes técnicas conhecimento em metodologias de gestão de projetos (pmi, pmbok ouequivalentes). Domínio em ferramentas de monitoramento de indicadores e elaboração derelatórios. Familiaridade com legislação do terceiro setor e normas de prestação de contas. Habilidade em gestão documental e conformidade comportamentais liderança e capacidade de articulação com múltiplos stakeholders. Visão sistêmica e orientação para resultados de impacto social. Comunicação clara, objetiva e assertiva. Organização, proatividade e atenção aos detalhes. Resiliência e capacidade de gestão em cenários responsabilidadesrepresentação institucional participar de reuniões de rede socioassistencial. Representar o instituto em eventos do terceiro setor. Promover ações de responsabilidade social junto à febracis e e execução operacional organizar o calendário anual de execução dos projetos sociais. Garantir o cumprimento das metas e cronogramas estabelecidos no plano anual deimpacto social. Coordenar as equipes envolvidas na operação dos projetos, assegurandoalinhamento metodológico. Monitorar e reportar indicadores de desempenho e impacto social periodicamente. Assegurar a padronização dos processos e ferramentas utilizadas nas iniciativassociais. Gerir a documentação dos projetos, garantindo conformidade com exigências legaise institucionais. Identificar riscos operacionais e propor medidas preventivas e corretivas. Apoiar a elaboração de relatórios de prestação de contas para parceiros e financiadores.

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Trabajo de Portero - Brasil

Portero

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País de operación Brasil
Experiencia No informado
Contratación No informado
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Obrigatório: ensino médio controlar a entrada e saída de moradores, visitantes, funcionários e prestadores de identificação e cadastro de e orientar o público na câmeras de segurança e zelar pelo e correspondências e qualquer ocorrência ou irregularidade à administração ou segurança.

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Trabajo de Auxiliar de bodega - Brasil

Auxiliar de bodega

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Experiencia No informado
Contratación No informado
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Obrigatório: ensino médio completoatender clientes presencialmente e por telefone, prestando informações básicas sobre produtos e conferir e organizar entregas de medicamentos e prazos de validade, acondicionamento e armazenamento conforme mercadorias nas prateleiras e manter o layout e a limpeza da e faturar vendas no sistema, emitir notas fiscais e realizar fechamento de e embalar medicamentos sujeitos a controle especial conforme legislação, sob estoque, registrar entradas e saídas e auxiliar em na organização de receitas e documentos, cumprindo procedimentos de o farmacêutico em serviços como aferição de pressão, aplicação de vacinas (quando autorizado e treinado) e orientação básica sobre uso de pelo cumprimento das normas de higiene, segurança e boas práticas farmacêuticas.

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Trabajo de Guardia de seguridad - Brasil

Guardia de seguridad

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Obrigatório:ensino médio completocurso técnico em segurança do trabalho concluídoverificar o cumprimento das normas de segurança do trabalho e exigências legais apoiar na redução dos acidentes de trabalho e proteger a integridade dos colaboradores, através da realização de visitas técnicas, auditorias e elaboração de relatórios de inspeçãorealizar inspeções de segurança do trabalho e meio ambiente com foco na eliminação e/ou redução dos riscos e impactosparticipar dos comitês locais, incluindo os comitês de resíduos, perfurocortante, radioproteção, assim como das auditorias internas e externascontrolar a distribuição e estoque dos equipamentos de proteção individual e coletivarecomendar dispositivos ou melhorias em segurança sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalaçõesauxiliar na divulgação dos programas e normas de segurança do trabalho pré- Estabelecidosdiagnosticar necessidades de desenvolvimento de programas institucionais específicos de combate à hábitos prejudiciais dos funcionários da empresaelaborar análises de riscos das atividades e serviços existentes ou novos projetos, visando gerar informações para o cumprimento dos requisitos legais e corporativos aplicáveiscumprir detalhadamente a portaria 3275 de do ministério do trabalho que define as atividades do técnico de segurança do trabalho bem como pela norma regulamentadora n 32, que estabelece os procedimentos que devem ser obedecidos nos estabelecimentos de saúdeexecutar outras atividades correlatas a critério do superior.

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Trabajo de Psicopedagogo - Brasil

Psicopedagogo

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Obrigatório: graduação em pedagogia ou psicologiaespecialização em psicopedagogiaregistro profissional ativoexperiência ou conhecimento no atendimento a crianças com teadesejável: formação ou cursos em aba (análise do comportamento aplicada)experiência em educação inclusiva ou neurodesenvolvimentovivência em atendimento clínico ou da vaga: estamos em busca de um(a) psicopedagogo(a) para atuar no acompanhamento e intervenção psicopedagógica de crianças com transtorno do espectro autista (tea). O profissional será responsável por identificar dificuldades de aprendizagem, desenvolver estratégias de intervenção e estimular o desenvolvimento cognitivo, emocional e educacional dos responsabilidades:realizar avaliação psicopedagógica de crianças com teaplanejar e aplicar intervenções psicopedagógicas individualizadasdesenvolver estratégias para estimular habilidades cognitivas, acadêmicas e socioemocionaiselaborar relatórios de evolução e planos de intervençãoorientar familiares e responsáveis sobre estratégias de estímulo no ambiente familiar e escolaratuar em conjunto com equipe multidisciplinar (psicólogos, fonoaudiólogos, terapeutas ocupacionais, pedagogos, entre outros)participar de reuniões de discussão de casos e alinhamentos terapêuticos.

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Trabajo de Fonoaudiólogo - Brasil

Fonoaudiólogo

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-Graduação em fonoaudiologia.-Registro ativo no crefono.-Pós-Graduação (concluída ou em andamento) em áreas como:linguagem infantilmotricidade orofacialdisfagiavozatuar na realização de avaliações fonoaudiológicas em crianças e adolescentes com transtorno do espectro autista (tea), identificando dificuldades relacionadas à comunicação, fala, linguagem e interação social. A partir dessas avaliações, desenvolver e implementar planos de intervenção individualizados, voltados ao fortalecimento da linguagem verbal e não verbal, bem como ao uso de estratégias de comunicação alternativa, sempre considerando as particularidades e necessidades de cada terapias direcionadas à melhoria da fala, compreensão e expressão, acompanhando continuamente a evolução clínica. Trabalhar em conjunto com equipe interdisciplinar para alinhar condutas terapêuticas e monitorar o progresso dos pacientes de forma orientar familiares e responsáveis sobre estratégias e práticas que podem ser realizadas no ambiente domiciliar para favorecer a continuidade do tratamento. Elaborar relatórios de evolução, participar de reuniões clínicas e discussões de caso, contribuindo para o planejamento e ajustes das intervenções como profissional responsável pela avaliação, diagnóstico e intervenção fonoaudiológica, com foco no atendimento clínico, elaboração de plano terapêutico individualizado e acompanhamento da evolução dos pacientes, mantendo postura ética, técnica e atendimentos conforme a demanda da unidade, registrar evoluções em prontuário de forma organizada e dentro dos prazos estabelecidos, elaborar relatórios técnicos quando solicitado, zelar pela organização da sala e dos materiais terapêuticos, além de cumprir as normas éticas e as regulamentações do conselho profissional.