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Demostración 2.096.998 vacantes

T

Trabajo de Analista de pcp - Brasil

Analista de pcp
Technocoat, Brasil
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Ps

Trabajo de Celador - Brasil

Celador
Pro security, Brasil
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B

Trabajo de Analista comercial - Brasil

Analista comercial
Brivia, Brasil
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Trabajo de Ejecutivo compras - Brasil

Ejecutivo compras
Brivia, Brasil
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Ru

Trabajo de Costurero - Brasil

Costurero
Rh unoprime, Brasil
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Trabajo de Consultor SAP - Brasil

Consultor SAP
Brivia, Brasil
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Trabajo de Analista de medios digitales - Brasil

Analista de medios digitales
Brivia, Brasil
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A

Trabajo de Analista de web design - Brasil

Analista de web design
Atacadão, Brasil
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Trabajo de Agente - Brasil

Agente
Confidencial, Brasil
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C

Trabajo de Analista de facturación - Brasil

Analista de facturación
Confidencial, Brasil
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Detalles y requisitos del trabajo

Descripción

Programar e acompanhar manutenções corretivas, preventivas e preditivas. Planejar paradas de manutenção junto ao pcp. Controlar e lançar ordens de serviço no sistema. Monitorar e analisar indicadores de manutenção (kpis). Abrir e acompanhar requisições de compra e conserto de peças. Manter organização e atualização da documentação técnica. Apoiar o planejamento de projetos e calendário de manutenção. Propor melhorias contínuas nos processos. Garantir cumprimento de normas, qualidade e procedimentos internos.

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Fiscalizar a limpeza, acompanhar prestadores de serviços, e garantir o funcionamento de equipamentos (bombas, elevadores, portões). Coordenar a equipe de funcionários, distribuir tarefas, controlar materiais de limpeza e zelar pelo cumprimento do regimento interno. Relatar problemas estruturais, transmitir recados e auxiliar no recebimento de encomendas. Realizar ações de manutenção preventiva nos espaços de circulação. Realizar manutenção corretiva simples, como troca de lâmpadas ou consertos hidráulicos rápidos. Requisitos experiência prévia na atuação. Conhecimentos de manutenção predial e piscina. Disponibilidade para atuar em escala 6x1 (seg. A sáb. ).

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Buscamos um profissional para atuar como parceiro independente da brivia. Somos um ecossistema especializado na transformação de marcas, ajudando nossos clientes a superar desafios em transformação digital, tecnologia e marketing. Para isso, buscamos constantemente expandir nossas capacidades, contando com os melhores especialistas em diversas áreas. O brivia_group quer contar com o seu talento para fortalecer ainda mais nosso ecossistema de transformação digital! Tem interesse em participar de grandes projetos e ser recompensado no nível das suas competências e entregas? Então, vem com a gente! Sobre a posição buscamos um profissional com perfil analítico, organizado e visão estratégica para atuar como analista comercial pleno. Essa pessoa será responsável por garantir controle, qualidade e máximo aproveitamento das oportunidades, atuando como elo entre a geração de leads, o time comercial e demais áreas envolvidas. O objetivo central da função é maximizar o valor das oportunidades evitar perdas ao longo do funil e estruturar a gestão do lead de ponta a ponta. Desde a entrada até a conversão. Principais responsabilidades gerenciar o ciclo completo dos leads, assegurando acompanhamento, priorização e direcionamento correto ao time comercial. Criar e manter rotinas de controle, dashboards e relatórios de performance. Analisar dados para identificar gargalos, oportunidades e padrões no comportamento dos leads. Apoiar o time comercial com informações qualificadas, status de oportunidades e alertas de follow-Up. Consolidar resultados e calcular indicadores e métricas, com foco em roi. Estruturar processos e boas práticas para otimizar a jornada do lead. Atuar na interface com áreas internas e externas, garantindo alinhamento e fluidez dos fluxos. Propor melhorias contínuas em metodologias, ferramentas e integrações. Requisitos e formação desejada formação superior em administração, marketing, engenharia de produção, economia, comunicação ou áreas correlatas. experiência com gestão de projetos, crm, funil de vendas ou operações comerciais. Domínio intermediário a avançado de excel. Familiaridade com ferramentas de crm (hubspot, rd station, salesforce ou similares). Forte capacidade analítica, raciocínio lógico e organização. Comunicação clara e objetiva para interação constante com o time comercial. Perfil hands-On, com disciplina para acompanhamento diário de indicadores e processos. Diferenciais experiência prévia em pmo, sales ops ou gestão de leads. Vivência em ambientes de alto volume de oportunidades e cadência comercial. Capacidade de transformar dados em insights estratégicos e recomendações práticas. Informações adicionais:modelo de trabalho-Híbrido. Contratação-Pj local de trabalho endereço inicial:alphaville endereço futuro:tatuapé junte-Se a um ecossistema e faça parte da revolução do mercado!.

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Buscamos um profissional para o cargo de executivo de contas júnior na brivia group, garantindo máxima eficiência e controle nos seus resultados, dando sustentação ao modelo de crescimento da empresa e aos objetivos de cada cliente. O modelo de contrato para esta oportunidade é clt. Essa oportunidade é híbrida em brasilia. Somos inquietos, somos desbravadores e estamos em constante transformação. Seja qual for o seu gênero, orientação sexual, raça, etnia, crença ou deficiência, todos são bem-Vindos no nosso time. Requisitos da vaga:dar suporte para elaboração dos briefings e cronogramas de projetos híbridos/campanhas. Condução de demandas de baixa complexidade (ex:e-Mail marketing, cards para redes sociais). Auxilia os atendimentos plenos e seniors na condução de demandas de média/alta complexidade. Participar de reuniões com clientes e equipe interna, sempre conduzidas pela responsabilidade de perfis plenos/seniores desenvolver-Se nos processos e metodologias ágeis desenvolver relacionamento com a equipe interna de todos chapters que tenha contato conduzir/auxiliar nos processos operacionais relativos as demandas internas ou do cliente formação acadêmica:concluído ensino medio, graduando ou graduado em comunicação, marketing, publicidade, administração ou áreas relacionadas. Os desbravadores tem:horário flexível, aqui você é responsável por se organizar. Cultura ágil, aqui todos os desbravadores utilizam metodologias ágeis no dia a dia. Vale-Refeição ou alimentação flex. Totalpass. Plataforma starbem. Plano odontológico bradesco. Plano de saúde amil. Seguro de vida prudential. Cartão farmácia. Bem estar psicológico gratuito. Brivia academy, treinamentos para aperfeiçoamento. Bônus salarial.

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Costureira efetiva para auxiliar em uma loja de decorações localizada no bairro parque bela vista, votorantim/sp. Requisitos da vaga requisitos: a partirexperiências comprovada na área conhecimentos de tecidos organização e atenção aos detalhes. Atividades: corte de tecidos para cortinas sob medida ajuste de largura ou altura de cortinas aplicação de bordados decorativos reforço de costuras conferências de medidas após a costura revisão de trabalho antes da entrega. Condições: salário: r$1.992,00 + vr + vt (sem desconto em folha) horários: segunda á quinta das 07h30 ás 17h30 e sexta das 07h30 ás 16h30.

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Buscamos um profissional para atuar como parceiro da brivia. Somos um ecossistema especializado na transformação de marcas, ajudando nossos clientes a superar desafios em transformação digital, tecnologia e marketing. Para isso, buscamos constantemente expandir nossas capacidades, contando com os melhores especialistas em diversas áreas. A brivia_group quer contar com o seu talento para fortalecer ainda mais nosso ecossistema de transformação digital! Requisitos obrigatórios experiência com sap hcm (human capital management) conhecimentos sólidos em:estrutura e conceitos gerais de sap hcm payroll (folha de pagamento) time management experiência com sap successfactors vivência em projetos de implementação ou suporte diferenciais experiência com treinamentos, workshops ou condução de apresentações (comunicação em sala/palestra) facilidade de comunicação com áreas de negócio informações adicionais:contratação no modelo pj (cnpj ativo necessário). Equipamento próprio. Modelo de trabalho:presencial (das 9h às 18h no primeiro mês, e das 16h às 20h no segundo) tempo do projeto:até jun/26. Local:recife/pe tipo de contratação:pj (outsourcing) início:imediato junte-Se a um ecossistema e faça parte da revolução do mercado!.

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Buscamos um profissional para atuar como social mídia jr como parceiro da brivia. Somos um ecossistema especializado na transformação de marcas, ajudando nossos clientes a superar desafios em transformação digital, tecnologia e marketing. Para isso, buscamos constantemente expandir nossas capacidades, contando com os melhores especialistas em diversas áreas. O brivia_group quer contar com o seu talento para fortalecer ainda mais nosso ecossistema de transformação digital! Requisitos:criar briefing para posts, stories e vídeos simples para diferentes redes sociais. Acompanhar as interações com o público nas redes sociais. Auxiliar no monitoramento de métricas de engajamento e crescimento. Participar da definição de conteúdos e colaborar na criação de calendários editoriais. Colaborar com equipes internas para garantir consistência nas publicações. Captar e editar conteúdos mobile para publicação nas redes do cliente. Formação acadêmica:graduação em andamento ou completa em publicidade e propaganda, marketing, comunicação social ou áreas correlatas. Requisitos técnicos:proficiência em ferramentas de criação e edição de vídeo mobile como capcut. experiência em gerenciamento de redes sociais para diferentes plataformas proficiência em ferramentas de criação e edição de conteúdo como photoshop, canva, etc (não obrigatório) descreva as informações adicionais que são relevantes para a pessoa candidata, como os benefícios oferecidos. Informações adicionais:contratação no modelo pj (cnpj ativo necessário). Equipamento próprio. Disponibilidade para encontros presenciais esporadicamente em franca-Sp (r. Arnulfo de lima, 2385-Vila santa cruz) junte-Se a um ecossistema e faça parte da revolução do mercado!.

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O banco carrefour é a maior fintail do brasil e braço financeiro do grupo carrefour brasil, único varejista com banco próprio. Com a missão de melhorar a vida das famílias dando acesso ao crédito e serviços financeiros inovadores, o banco carrefour é um dos maiores emissores de cartão de crédito do país, atendendo a milhões de . Se você compartilha dos mesmos valores e quer embarcar com a gente na missão de melhorar a vida das famílias venha fazer parte do nosso time! #bancocarrefour do discurso à prática sobre a área: nossa equipe de design está no centro da criação de estratégias que transformam o relacionamento com o cliente em experiências memoráveis e sustentáveis. Atuamos de forma integrada para converter objetivos de negócio em propostas de valor reais, colaborando diretamente com os times de produto e tecnologia para garantir que cada interação na jornada do usuário seja fluida, desejável e escalável. Desafios dessa posição: como profissional sênior neste time, seu foco será a estruturação e a evolução de programas de fidelidade e recompensas. Seu dia a dia envolverá: estruturar e evoluir programas de fidelidade e relacionamento que estejam plenamente integrados às jornadas e experiências dos nossos produtos. Definir e implementar mecânicas de engajamento e gamificação, como missões, níveis, progressão e recompensas, zelando pela coerência com a experiência do usuário. Traduzir estratégias complexas de negócio em propostas de valor claras e compreensíveis para o cliente final. Co-Criar soluções inovadoras com designers, product managers e desenvolvedores, garantindo a viabilidade técnica das entregas. Incorporar princípios de design comportamental, como nudges e motivadores, para otimizar as experiências. Assegurar a consistência entre a comunicação, o produto e os incentivos oferecidos, evitando fragmentações na jornada. Acompanhar métricas de experiência e negócio, como engajamento, retenção, frequência e ltv, para promover a melhoria contínua das soluções. Liderar testes e experimentações com foco constante na evolução da experiência do usuário. Você precisa ter: experiência com programas de fidelidade e estratégias de engajamento. experiência prévia com produtos digitais. Conhecimento em conceitos de ux (user experience), mesmo que não tenha atuado diretamente como designer. Domínio de conceitos de economia comportamental e gamificação. Capacidade analítica para leitura de dados e tomada de decisão orientada por métricas. Forte habilidade de colaboração e influência em times multidisciplinares para equilibrar necessidades de negócio e valor para o usuário.

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Processo seletivo para agente de promoção ambiental - Aps santa marcelina dados da vaga benefícios: vale transporte, vale alimentação, vale refeição. Carga horária: 200h mensais. Os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo. Principais atribuições cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes e protocolos institucionais realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações apoiar e desenvolver ações do programa ambientes verdes e saudáveis (pavs) no território do serviço de saúde e na comunidade juntamente aos agentes comunitários de saúde (acs) e suas equipes participar nas atividades dos projetos da agenda ambiental da administração pública (a3p), plano de gerenciamento de resíduo do serviço de saúde (pgrss), programa selo socioambiental santa marcelina e demais programas segundo as orientações do gestor local de meio ambiente auxiliar na elaboração e organização de dados, planilhas e relatórios do pavs com apoio das equipes do serviço saúde atender as solicitações do gestor local de meio ambiente, juntamente com as equipes envolvidas no projeto pavs do serviço de saúde, com a devida ciência da gerência do serviço de saúde receber demandas ambientais do território e ao gestor local de meio ambiente realizar ações de orientação aos colaboradores e comunidade, juntamente com o gestor local de meio ambiente atuar junto ao gestor local de meio ambiente de forma integrada com diversos segmentos das comunidades (associações de bairro, grupos ambientalistas etc.), na perspectiva de estabelecer canais de diálogo e participação efetiva com as questões de saúde ambiental realizar ações educativas ou grupos junto à equipe e comunidade, incluindo as questões ambientais pertinentes acompanhar os grupos que desenvolvem atividades na horta do serviço, realizar a manutenção desse espaço seguindo cronograma com os outros técnicos envolvidos passar informações e orientações ambientais para a comunidade nos grupos e no serviço comunicar ao gerente da ubs e ao gestor local de meio ambiente as situações internas que gerem riscos de impacto ambiental. Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais. Requisitos exigidos para participação neste processo seletivo certificado do ensino fundamental desejável experiência em trabalhos comunitários, trabalhos manuais, artesanato, meio ambiente e/ou educação ambiental desejável conhecimento em informática não ter participado de processo seletivo nos últimos 06 meses. Etapas do processo de avaliação: todas classificatórias e eliminatórias análise do currículo. Entrevista em grupo com a equipe de atração e seleção e gestor da área. Observação: em todas as etapas, o candidato deverá comparecer com documento de identificação. Atenção a rede santa marcelina saúde alerta que não realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via pix, boleto ou outros. A participação nos processos seletivos da instituição são totalmente isentas de qualquer tipo de pagamento. Caso você seja abordado(a) e/ou cobrado(a) para receber informações sobre processos seletivos, não pague e denuncie às autoridades competentes.

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Processo seletivo externo: analista de faturamento i para hospital santa marcelina itaquera dados da vaga os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo. Benefícios: vale transporte e vale alimentação horário de trabalho: 07h às 17h seg a quinta e 07h às 16h sex - 5x2 modelo de trabalho: presencial carga horária: 220h mensais. Requisitos: formação superior em administração, economia, ciências contábeis ou áreas afins em instituição de ensino reconhecida pelo mec experiência em atividades de faturamento ou áreas financeiras relacionadas. Principais atribuições do cargo: realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos administrativos sob sua responsabilidade, garantindo a qualidade e a segurança analisar, efetuar e digitar as cobranças das contas, conforme tabelas e parâmetros do sistema mv conferir lançamentos automáticos informar na tela de auditoria, as glosas efetuadas pelos auditores externos acompanhar o cronograma para o envio eletrônico aos convênios acessar o sistema mv para entrega das remessas que estiverem abertas arquivar as notas fiscais protocoladas separadas por convênio e competência fechar as contas e remessas individualmente e corrigir as críticas no sistema informatizado preparar documentos e backup referentes ao fechamento para arquivo atualizar os sistemas sisaih, cnes e sigtap conforme versões disponibilizadas pelo datasus levantar, avaliar e corrigir as críticas do datasus conferir relatórios emitidos pelo datasus referente às contas pagas preparar documentos e backup referentes ao fechamento para arquivo atualizar os sistemas apac, bpa, sismama e siscolo conforme versões disponibilizadas pelo datasus solicitar, acompanhar e conferir os protocolos e documentos necessários para solicitação das apacs atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais. Atenção a rede santa marcelina saúde alerta que não realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via pix, boleto ou outros. A participação nos processos seletivos da instituição são totalmente isentas de qualquer tipo de pagamento. Caso você seja abordado(a) e/ou cobrado(a) para receber informações sobre processos seletivos, não pague e denuncie às autoridades competentes.

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Analista de pcp
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Programar e acompanhar manutenções corretivas, preventivas e preditivas. Planejar paradas de manutenção junto ao pcp. Controlar e lançar ordens de serviço no sistema. Monitorar e analisar indicadores de manutenção (kpis). Abrir e acompanhar requisições de compra e conserto de peças. Manter organização e atualização da documentação técnica. Apoiar o planejamento de projetos e calendário de manutenção. Propor melhorias contínuas nos processos. Garantir cumprimento de normas, qualidade e procedimentos internos.

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